Säännöt
Pelastusalan Henkilöstötuki ry:n säännöt
1 § Liiton nimi, kotipaikka ja toiminta-alue
Yhdistyksen nimi on Pelastusalan Henkilöstötuki ry ja yhdistyksen kotipaikka on Helsingin kaupunki ja toiminta-alueena koko Suomi.
2 § Tarkoitus ja toiminta
Yhdistys on valtakunnallinen pelastusalan turvallisuutta sekä hyvinvointia edistävä järjestö, jonka tarkoituksena on tukea, opastaa ja auttaa pelastusalalla työskenteleviä henkilöitä, edistää ja kehittää pelastusalan henkilöstön työsuojelua, yhtenäisyyttä sekä ylläpitää palomieskulttuuria.
Edistää ammattikunnan yhtenäisyyttä, yhteistoimintaa ja keskinäistä vastuuntuntoa sekä auttaa pelastusalan työtehtävissä työkykynsä menettäneiden henkilöiden selviytymistä.
Toimintansa tukemiseksi yhdistys voi järjestää arpajaisia, rahankeräyksiä ja juhlatilaisuuksia, vastaanottaa lahjoituksia ja testamentteja, omistaa ja hallita kiinteistöjä, perustaa rahastoja, harjoittaa kioskitoimintaa sekä ravitsemus- ja majoitusliikettä.
3 § Tarkoituksen toteuttaminen
Tarkoituksensa toteuttamiseksi yhdistys
Järjestää pelastusalan työsuojeluun liittyviä koulutus – ja tiedotustilaisuuksia, tekee työsuojelua parantavia esityksiä ja aloitteita, antaa lausuntoja ja ryhtyy muihin toimenpiteisiin pelastusalan henkilöstön työturvallisuuden edistämiseksi.
Avustaa hakemuksesta pelastustehtävissä loukkaantuneita vakinaisia – ja vapaaehtoisia pelastushenkilöitä.
Myöntää hakemuksesta avustuksia, opastaa ja auttaa pitkäaikaisen sairauden johdosta ongelmiin joutunutta pelastusalan vakinaista henkilöstöä.
4.) Järjestää ammattikunnalle tilaisuuksia keskinäiseen kanssakäymiseen,
virkistykseen ja liikuntaan
4 § Jäsenet ja jäseneksi liittyminen
Yhdistykseen jäseneksi voi liittyä pelastusalalla työskentelevä henkilö tai yhteisö, joka hyväksyy yhdistyksen tarkoituksen ja säännöt. Yhdistyksen jäsenet hyväksyy hakemuksesta hallitus, yhdistyksen kannatusjäseneksi voidaan hyväksyä henkilö tai yhteisö joka hyväksyy toiminnan tarkoituksen.
5 § Eroaminen ja erottaminen
Jäsenellä on oikeus milloin tahansa erota yhdistyksestä, ilmoittamalla siitä kirjallisesti hallitukselle tai sen puheenjohtajalle. Jäsen voi myös erota ilmoittamalla siitä yhdistyksen kokouksessa pöytäkirjaan merkittäväksi
6 § Yhdistyksen hallinto
Päätösvaltaa yhdistyksen asioissa käyttää vuosikokous. Yhdistyksen asioita ja hallintoa hoitaa hallitus sekä hallituksen avuksi perustetut valiokunnat.
7 § Kokoukset ja niissä edustaminen
Yhdistyksen vuosikokous pidetään vuosittain hallituksen määräämänä päivänä helmi-huhtikuussa. Ylimääräinen kokous pidetään, kun yhdistyksen kokous niin päättää tai kun hallitus katsoo siihen olevan aihetta tai kun vähintään kymmenesosa (1/10) yhdistyksen äänioikeutetuista jäsenistä sitä hallitukselta erityisesti ilmoitettua asiaa varten kirjallisesti vaatii. Kokous on pidettävä kolmenkymmenen vuorokauden kuluessa siitä, kun vaatimus sen pitämisestä on esitetty hallitukselle. Yhdistyksen kokouksissa on jokaisella jäsenellä yksi ääni. Yhdistyksen kokouksen päätökseksi tulee, ellei säännöissä ole toisin määrätty, se mielipide, jota on kannattanut yli puolet annetuista äänistä. Äänten mennessä tasan ratkaisee kokouksen puheenjohtajan ääni, vaaleissa kuitenkin arpa.
8 § Kokouskutsu
Kutsu vuosikokoukseen ja valintakokoukseen toimitetaan jäsenille kirjeitse tai sähköpostilla. Kutsu on toimitettava vähintään 30 pv ja ylimääräiseen kokoukseen vähintään 10 pv ennen kokousta.
Kutsussa on mainittava ne asiat, jotka kokouksessa otetaan käsiteltäväksi. Kutsun mukaan on liitettävä jäsenten esitykset varustettuina hallituksen lausunnolla.
Muu asia voidaan ottaa kokouksessa käsiteltäväksi ja päätettäväksi vain, jos hallitus tekee perustellun esityksen kokouksen alussa ja että erimielisyyden sattuessa vähintään kolme neljäsosaa äänestyksessä annetuista äänistä päätöksentekoa kannattaa. Yhdistyslain 23 §:ssä mainituista asioista voidaan kuitenkin päättää vain, jos siitä on kutsussa erikseen mainittu.
Ylimääräisessä kokouksessa käsitellään vain kokouskutsussa mainitut asiat.
9 § Yhdistyksen kokoukset
Vuosikokouksessa:
yhdistyksen puheenjohtaja avaa kokouksen
valitaan kokouksen puheenjohtaja, sihteeri, kaksi pöytäkirjantarkastajaa sekä tarvittaessa kaksi ääntenlaskijaa
todetaan kokouksen laillisuus
hyväksytään kokouksen työjärjestys
esitetään tilinpäätös, vuosikertomus ja toiminnantarkastajien lausunto
päätetään tilinpäätöksen vahvistamisesta ja vastuuvapauden myöntämisestä
hallitukselle sekä muille vastuuvelvollisille
vahvistetaan toimintasuunnitelma, talousarvio sekä jäsenmaksujen suuruus
käsitellään muut kokouskutsussa mainitut asiat
Mikäli yhdistyksen jäsen haluaa saada jonkin asian yhdistyksen vuosikokouksen
käsiteltäväksi, on hänen ilmoitettava siitä kirjallisesti hallitukselle niin hyvissä ajoin, että
asia voidaan sisällyttää kokouskutsuun.
Valintakokouksessa:
yhdistyksen puheenjohtaja avaa kokouksen
todetaan kokouksen laillisuus
valitaan kokoukselle puheenjohtaja
valitaan kokoukselle sihteeri
valitaan kaksi pöytäkirjantarkastajaa00
valitaan kaksi ääntenlaskijaa
hyväksytään kokoukselle työjärjestys
valitaan hallituksen puheenjohtaja
valitaan hallituksen varapuheenjohtaja sekä sihteeri
päätetään hallituksen varsinaisten jäsenten lukumäärästä
valitaan hallituksen varsinaiset – ja varajäsenet
valitaan toiminnantarkastaja sekä varatoiminnantarkastaja
käsitellään yhdistyksen sääntömääräiset asiat
päätetään muista kokouskutsussa mainituista asioista
10 § Hallitus
Yhdistyksen toimintaa johtaa valintakokouksessa neljäksi vuodeksi kerrallaan valittu hallitus, johon kuuluu hallituksen puheenjohtaja, varapuheenjohtaja ja sihteeri sekä valitut 3-6 varsinaista jäsentä sekä heidän henkilökohtaiset varajäsenet, jotka pyritään valitsemaan tasapuolisesti siten, että jokaisella pelastusalan henkilöstöä edustavalla ammattijärjestöllä on vähintään yksi edustaja hallituksessa.
Hallitus kokoontuu puheenjohtajan, tai hänen estyneenä ollessaan, varapuheenjohtajan kutsusta tai jos kaksi hallituksen jäsentä sitä erityisesti ilmoitettua asiaa varten puheenjohtajalta kirjallisesti pyytää.
Hallitus on päätösvaltainen, kun puheenjohtajan tai varapuheenjohtajan lisäksi vähintään puolet hallituksen muista jäsenistä on saapuvilla. Hallituksen varsinaisen jäsenen ollessa estyneenä, hänen tulee kutsua henkilökohtainen varajäsenensä kokoukseen.
Päätökset tehdään yksinkertaisella äänten enemmistöllä. Äänten mennessä tasan päätökseksi tulee se esitys jota puheenjohtaja on kannattanut, paitsi vaaleissa, jotka ratkaistaan arvalla.
hallituksen tehtävänä on, paitsi huolehtia yhdistyksen tarkoituksen toteuttamisesta yleensä:
hoitaa yhdistyksen hallintoa
hyväksyä yhdistyksen uudet jäsenet
pitää säädettyä luetteloa yhdistyksen jäsenistä
kutsua koolle vuosikokous ja valmistaa niille esitettävät asiat
panna täytäntöön vuosikokouksen päätökset
hoitaa taloudellisesti yhdistyksen varoja ja muut omaisuutta, huolehtia, että tilinpäätös tehdään määräaikana ja esittää se toiminnantarkastajien tarkastettavaksi
valmistaa ehdotus toimintasuunnitelmaksi ja talousarvioksi
asettaa tarpeelliset työryhmät ja muut elimet sekä antaa niille ohjesäännöt
ottaa ja erottaa yhdistyksen toimihenkilöt, määrätä heille kuuluvista tehtävistä sekä vahvistaa heidän palkkauksensa talousarvion rajoissa sekä
ryhtyä muihin tarpeellisiin toimenpiteisiin yhdistyksen tarkoituksen toteuttamiseksi.
11 § Tilikausi, toiminnantarkastus, toimikausi
Yhdistyksen tilikausi on kalenterivuosi. Tilinpäätös tarvittavine asiakirjoineen sekä hallituksen vuosikertomus on annettava toiminnantarkastajille viimeistään kuukautta ennen vuosikokousta. Toiminnantarkastajien/tilintarkastajien tulee antaa kirjallinen lausuntonsa viimeistään kaksi viikkoa ennen vuosikokousta hallitukselle.
12 § Jäsenmaksut
Jäsenet maksavat jäsenmaksun, jonka suuruuden vuosijakokous määrää.
Vuosikokouksella on oikeus määrätä ylimääräinen jäsenmaksu, joka on maksettava kokouksen määräämänä aikana. Päätökseen ylimääräisen jäsenmaksun kantamisesta vaaditaan kuitenkin, että sitä kannattaa vuosikokouksessa vähintään kolme neljäsosaa annetuista äänistä. Ylimääräinen jäsenmaksu voi olla korkeintaan vuosittaisen jäsenmaksun suuruinen.
13 § Liiton nimenkirjoittajat
Yhdistyksen nimen kirjoittavat puheenjohtaja, varapuheenjohtaja ja sihteeri yksin, sekä hallituksen määräämät toimihenkilöt, aina kaksi yhdessä.
14 § Sääntöjen muutos
Yhdistyksen sääntöjä voidaan muuttaa vuosikokouksessa kolmen neljäsosan annetuista äänistä kannattaessa sääntömuutosta.
15 § Yhdistyksen purkaminen
Yhdistyksen purkamiseen vaaditaan kahden vähintään 30 päivän välein pidetyn vuosikokouksen yhtäpitävä päätös. Kummassakin kokouksessa pitää vähintään kolmen neljäsosan annetuista äänistä kannattaa päätöstä.
Yhdistyksen purkautuessa kertynyt omaisuus luovutetaan tasapuolisesti pelastusalalla toimiville ammattiliitoille.
16 § Erinäisiä säännöksiä
Niissä tapauksissa, joista näissä säännöissä ei ole mainittu, noudatetaan yhdistyksistä kulloinkin voimassa olevia lakeja ja asetuksia.
Pelastusalan Henkilöstötuki
Kymenlaakson Pelastuslaitos
Kotkan toimipiste
Takojantie 4
48220 Kotka
aulis.huikko@pp.inet.fi
Aulis Huikko
Puheenjohtaja
aulis.huikko@pp.inet.fi
puh. 0505308242
Jukka Ruuskanen
Varapuheenjohtaja
jukka.ruuskanen@kympe.fi
puh. 0447026281
Matti Pöntinen
Sihteeri
matti.pontinen@ekpelastus.fi
0400756747
Tero Helanne
Jäsen
tero.helanne@kympe.fi
Marko Härmä
Jäsen
marko.harma@kympe.fi
Sami Backman
Jäsen